家人们谁懂啊！当打工人还在为周末加班emo时，海尔直接甩出一张「周六禁止上班」的王炸！从2025年5月1日起，总部不仅强制双休、关闭食堂，甚至成立「抓加班小分队」，加班得提前申请到副总裁级别审批，这波操作直接把表演式加班焊死在制度里。怪不得海尔员工说周总像冰箱一样冷——毕竟连食堂空调都关了，谁还敢去公司蹭暖气摸鱼啊！
以前午休30分钟都要被拍照开除，现在居然主动给员工腾出完整周末，这种从「卷王」到「反卷先锋」的蜕变也太燃了吧！听说研发部老哥终于能陪女儿拼乐高，销售小姐姐的客户听说双休都惊掉下巴，连工作25年的老员工都直呼「活久见」。更绝的是，政策一出脉脉上海尔岗位简历直接暴增300%，这波操作怕不是要把青岛人才市场卷出新高度？
看着美的、海信也跟着发「六条禁令」，突然感觉打工人的春天真要来了！以前总说「狼性文化」，现在海尔用4000亿营收证明「人性化管理」才是王道。打工人要的其实不多，不过是工作日高效当牛马，周末安心当爸妈，这波双休改革既保住了KPI又留住了人心，其他大厂还不赶紧抄作业？转帖