会议宣读了新入职社工选岗方案。经过前期笔试、面试、体检、政审等环节,共有96名新入职的社区工作者参与此次选岗。本着“公平、公开、公正”的原则,新入职社工结合自己的工作经历,遵循“一人一岗”原则,按照考试综合成绩由高到低的顺序,依次选岗。
会议要求,各管区、各社区要合理安排好新进人员的工作岗位,强化“传帮带”,加强对新进人员的日常管理和业务培训,同时也要加强对新进社工的关心和关爱;新入职的社工要遵章守纪、服从管理、踏实工作,尽快适应工作环境,快速进入工作状态。
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