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抓加班小分队?看海尔如何从“卷王”到“反卷先锋”

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家人们谁懂啊!当打工人还在为周末加班emo时,海尔直接甩出一张「周六禁止上班」的王炸!从2025年5月1日起,总部不仅强制双休、关闭食堂,甚至成立「抓加班小分队」,加班得提前申请到副总裁级别审批,这波操作直接把表演式加班焊死在制度里。怪不得海尔员工说周总像冰箱一样冷——毕竟连食堂空调都关了,谁还敢去公司蹭暖气摸鱼啊!
以前午休30分钟都要被拍照开除,现在居然主动给员工腾出完整周末,这种从「卷王」到「反卷先锋」的蜕变也太燃了吧!听说研发部老哥终于能陪女儿拼乐高,销售小姐姐的客户听说双休都惊掉下巴,连工作25年的老员工都直呼「活久见」。更绝的是,政策一出脉脉上海尔岗位简历直接暴增300%,这波操作怕不是要把青岛人才市场卷出新高度?
看着美的、海信也跟着发「六条禁令」,突然感觉打工人的春天真要来了!以前总说「狼性文化」,现在海尔用4000亿营收证明「人性化管理」才是王道。打工人要的其实不多,不过是工作日高效当牛马,周末安心当爸妈,这波双休改革既保住了KPI又留住了人心,其他大厂还不赶紧抄作业?转帖
1752856759



2025-03-10 15:56:25 来自iPhone客户端
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应该感谢,世界贸易规则!{2049}


2025-03-18 10:33:25 来自青青岛社区
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你能捞着双休,该感谢的不是海尔,而是欧盟!


2025-03-17 17:19:13 来自青青岛社区
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这种表演式加班早就应该有领导看到了,现在才制止也算为员工谋福利了。KPI不能松懈啊


2025-03-17 15:55:39 来自青青岛社区
回复:【第二支羽毛】

所以是工作都改线上了嘛?


2025-03-13 17:47:01 来自青青岛社区

中国企业原则上一向是遵守劳动法的


2025-03-12 22:29:05 来自iPhone客户端
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海尔的很多业务都在国外,很多产品都是销往欧美的,现在欧美出台的那个规定,海尔必须执行了,否则,就有可能严重影响他们的销量了,你以为是海尔那么好,主动要求双休的吗,是不得不的做法。这样一分析,到底是谁在为员工争取权益??是工会吗??


2025-03-12 09:42:36 来自青青岛社区
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感谢欧盟,没有它们,25年的老员工能享受双休?

难道国内企业都需要国外的推手才能让员工享受法律赋予的应该享受的福利待遇?


2025-03-11 09:06:23 来自青青岛社区
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{2061}


2025-03-11 07:11:29 来自青青岛社区
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